OPIS FIRMY
Jestesmy polska agencja posrednictwa pracy zarejestrowana pod numerem w KRAZ. Oferujemy legalna prace w Wielkiej Brytanii (opieka zdrowotna oraz programy au pair (m.in. w USA). Obslugujemy takze osoby przebywajace za granica. Oferujemy zyczliwa i kompetentna oraz bezplatna obsluge osob poszukujacych pracy, a takze indywidualne podejscie do oczekiwan naszych kandydatow. Bezplatnie tlumaczymy CV, przygotowujemy dokumenty niezbedne w procesie rekrutacji, pomagamy zorganizowac przejazd na miejsce pracy, zapewniamy pomoc i wsparcie przez caly czas pobytu za granica.
STANOWISKO
UWAGA: Oferta ta jest dostepna tylko dla kandydatow gotowych wziac udzial w spotkaniu osobistym z pracodawca na terenie Wielkiej Brytanii!
Praca w charakterze opiekuna live-in polega na zamieszkaniu z jedna osoba podopieczna w jej domu i wykonywaniu obowiazkow pod jej kierownictwem. Podopieczni to osoby niepelnosprawne ruchowo, mlode i dorosle, po urazach kregoslupa i konczyn. Do obowiazkow opiekuna nalezy pomoc i wspieranie podopiecznego we wszystkich czynnosciach dnia codziennego, w tym pomoc w utrzymywaniu higieny osobistej i estetycznego wygladu, kapiele i mycie, golenie, mycie zebow, pomoc przy korzystaniu z toalety, ubieranie, czesanie, pomoc w poruszaniu sie, pchanie wozka, sprawdzanie sprzetu pomocniczego, zawozenie i przywozenie, pomoc w zalatwianiu biezacych spraw i kontakcie z instytucjami, bankiem itp., planowanie i przygotowywanie posilkow, asysta w spedzaniu czasu wolnego, organizowanie rozrywek, wspieranie w prowadzeniu aktywnego zycia (praca, nauka, kontakty spoleczne), podawanie lekarstw, zmiana poscieli, pranie, prasowanie, zakupy, utrzymywanie kontaktu z firma zatrudniajaca, gotowosc do szkolen, przestrzeganie procedur.
Wszystkie powyzsze obowiazki musza byc wykonywane przy pelnym zachowaniu dyskrecji i poszanowaniu godnosci osoby podopiecznej.
Liczba godzin pracy nie przekracza h dziennie, w tym przewidziana jest przerwa w ciagu dnia.
WARUNKI ZATRUDNIENIA
Praca w systemie: tygodnie dni pracy tydzien wolnego. Przerwa miedzy zleceniami moze zostac wydluzona. Pracodawca jest firma brytyjska, a nie podopieczny.
Kontrakt podpisywany jest na miesiecy w tym czasie powinni Panstwo byc do dyspozycji pracodawcy.
Wynagrodzenie za dni pracy: L (kandydaci bez NVQ lub L (kandydaci z NVQ lub kwalifikacjami pielegniarskimi). Jest to kwota brutto, przed potraceniem podatkow i skladek na ubezpieczenia spoleczne.
Bezplatne dniowe szkolenie (z bezplatnym utrzymaniem po zaakceptowaniu do pracy i przed podjeciem zatrudnienia.
Bezplatne utrzymanie (zakwaterowanie i wyzywienie w czasie pracy.
Platny urlop za kazde przepracowane dni dzien wolnego (lacznie dni w roku).
Czas pomiedzy tygodniowymi okresami pracy mozna wykorzystac w dowolny sposob (podroze, wyjazd do Polski pracodawca oferuje mozliwosc korzystania z firmowego zakwaterowania w Kent (odplatnosc L za dobe).
Pracodawca zapewnia mozliwosc ukonczenia kursow NVQ.
WYMAGANIA
czynne prawo jazdy kat. B, bardzo dobra znajomosc j. angielskiego, plec: dowolna, doswiadczenie w opiece: co najmniej prywatne, gotowosc do pracy i zamieszkania u podopiecznego przez tygodnie, chec do pracy, zyczliwosc, empatia, cierpliwosc, pewnosc siebie, dobra organizacja wlasnej pracy, niekaralnosc, dobry stan zdrowia.